7月 22

毎年恒例のラフォーレ修善寺での合宿研修が7月20日(金)~21日(土)で実施された。今回は仕事の関係で土曜日だけの参加になったのだが、正直昼ごはんを修善寺まで食べに行ったという感じがしないでもない。

研修のアジェンダも毎回恒例で1日目は、事例発表や講演。2日目はテーマを決めてのグループディスカッション(討議)して最後にプレゼンをするのだが、2日目のお昼ごはんの少し前に到着したので、殆ど何もわからないまま、みんなのディスカッション内容を聞いていたのだ。聞いている間に考えた事は、このグループディスカッションではどんな事を習得してもらいたいのかという事を考えていた。

①なんとなく日々問題だと思っている事を如何に早く問題点としてを見出し定義するのかの訓練
②多数の意見のある中からどうやって議論をまとめていくのかの訓練
③自分たちの主張をどう伝えるのか(プレゼンテーション)するのかの訓練

の3つではと思う。この研修も4年目を迎えているので、最高で4回は訓練を重ねている人もいるはず。この訓練を日々の仕事の中で役立てるようになってほしいものだ。

因みに、2日目のお昼ごはんは

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でした。ご飯をお代わりしたらお腹いっぱいで午後は眠くなりそうでしたね。

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